Palyginti 16 magistro studijų programas - Asmeninio tobulėjimo studijos

Treniravimo magistras, turintis oficialų ACTP sertifikatą, trunka 12 mėnesių, trunka 3 mėnesius, kad pratęstų darbą ir baigtų individualų kuravimą, ir apima 60 ECTS kreditų per Floridos universitetą.

Uadin, Vystymosi ir inovacijų universitetas ir „ OlaCoach Corporate SL“, nuo 2000 m. Mes prisidedame prie išsamių ir novatoriškų mokymų per visą trenerio vadovo karjerą. Tam mes sukūrėme mokymo programą, kurioje siūlomas dvigubas tikslas: viena vertus, pasiūlyti profesinę akreditaciją, suteikiančią sertifikavimą, kuriam pritarė ICF, didžiausia ir plačiausia trenerių federacija visame pasaulyje ir labiausiai pripažinta bei reikalaujama tarptautiniu mastu. įmonėse sugebėti plėtoti trenerio veiklą tiek organizacijos viduje, tiek išorėje darbo rinkoje; ir, kita vertus, mokyti specialistus, norinčius įtraukti įgūdžius ir priemones, kad žmonės ir komandos būtų tobulinami kaip profesionalūs treneriai.... [-]

Absolventas magistras Organizacinė Coaching galės auto liderarse ir valdyti grupę ir organizacinius pokyčius, naudojant skirtingus įgūdžius ir įrankius iš savo mokymo, kaip fenomenologinės treneris. Savo ruožtu, galite pateikti savo įgūdžius prie žmonių, sistemų ir organizacijose, sutelkiant pastangas ant galimybių, susijusių su tikslų, taip pat aukšto individo ir organizacijos gerovės plėtros.

Jūsų Pathway tapti visiškai akredituotu vykdomuoju treneriu.

Jei jus domina tapti visiškai akredituotu, profesionaliu vadovaujančiu treneriu, turinčiu naujausias žinias šioje srityje, tai jums tinka programa.

" Executive Coaching " magistrantūra yra dvejų metų, ne visą darbo dieną, modulinė, savarankiškai nukreipta programa. Tai yra galimybė peržiūrėti ir atnaujinti savo praktiką, pasinaudoti savo natūraliais įgūdžiais, susipažinti su savimi kaip su treneriu, prižiūrėdami ir bendradarbiaujant, ir susipažinti su kai kuriais labiausiai patyrusiais šios srities specialistais.

Jūs parengsite savo instruktavimą ir mentorystės įgūdžius, kad galėtumėte integruotis į esamą konsultavimo ir instruktavimo darbą arba sukurti tvirtą pagrindą naujam instruktavimui ir konsultavimo praktikai.... [-]

Turėdami žmonių ir komandų vadybos ir plėtros magistrą, įgysite žinių, reikalingų skatinti ir tobulinti tiek asmeninį, tiek profesinį darbuotojų vystymąsi, valdyti lyderystę, kryptis ir gilinti pagrindines derybų bei lydimo strategijas.

Jūs gausite išsamų mokymą visose srityse, susijusiose su darbo grupėmis: apibrėžimas, tinkamumas ir svarba, komandų sudarymas ir jų klasifikacija, pagrindiniai vaidmenys, pranašumai ir trūkumai, evoliucijos etapai, lyderystė, motyvacija, bendravimas, delegacija ir susitikimų vedimas per susitikimus. naujos NLP ir koučingo tendencijos.

Studijuodami ISEB, gausite ekspertų ir dėstytojų patarimus, kurie kartu su tyrimo metodika užtikrins jūsų profesinę sėkmę.... [-]

MBA magistras koučingo ir verslo vadybos srityje suteiks jums reikiamų žinių apie įvairius įmonės padalinius, tokius kaip operacijos, finansai, rinkodara ar pardavimai, ypatingą dėmesį skiriant verslo projekto projektavimo, valdymo, įgyvendinimo ir stebėjimo etapams. Be to, jis suteiks jums būtinų įrankių, skirtų vadovauti ir vadovauti darbo grupėms per „Coaching“ ir NLP metodus, būtinus šių dienų organizacijose.

Turėdami dvigubą laipsnį, gausite išsamų mokymą apie viską, kas susiję su darbo grupėmis: komandos kūrimą ir klasifikavimą, pagrindinius vaidmenis, pranašumus ir trūkumus, evoliucijos etapus, lyderystę, motyvaciją, bendravimą, delegavimą ir susitikimų vedimą, taip pat kaip būtinos priemonės optimaliai valdyti ir nukreipti bet kokio tipo projektą.... [-]

Žmonių ir komandų vadybos ir plėtros magistro laipsnis suteiks jums reikiamų žinių, skirtų skatinti ir tobulinti tiek asmeninį, tiek profesinį darbuotojų vystymąsi, valdyti lyderystę ir kryptis bei gilinti pagrindines derybų ir lydimo strategijas.

Turėdami dvigubą laipsnį, įgysite visuotinę viziją ir žinias pagrindinėse verslo srityse, tokiose kaip rinkodara, finansai, žmogiškieji ištekliai, komercija, pardavimai ir išsamūs mokymai visose srityse, susijusiose su darbo grupėmis: apibrėžimas, tinkamumas ir svarba, kūrimas. Komandų skaičius ir jų klasifikacija, pagrindiniai vaidmenys, pranašumai ir trūkumai, evoliucijos etapai, lyderystė, motyvacija, bendravimas, delegavimas ir susitikimų vedimas per naujas NLP ir koučingo tendencijas.... [-]

Mokymo ir verslo vadybos magistras leis jums nukreipti, projektuoti, valdyti, įgyvendinti ir stebėti bet kokį verslo projektą. Be to, jūs gausite įrankius ir žinias, kad taptumėte profesionalių komandų lyderiu kurdami ir diegdami pažangiausias Coaching ir NLP technologijas.

Su šiuo Meistru gausite išsamų mokymą viskas, kas susijusi su darbo grupėmis: komandos kūrimas ir klasifikavimas, pagrindiniai vaidmenys, privalumai ir trūkumai, evoliucijos etapai, vadovavimas, motyvacija, bendravimas, delegavimas ir susitikimų vedimas, taip pat būtinas priemones, skirtas optimaliai valdyti ir nukreipti bet kokį projektą.

Studijuodami ISEB, gausite ekspertų ir dėstytojų patarimus, kurie kartu su tyrimo metodika užtikrins jūsų profesinę sėkmę.... [-]

Mokymo meistras, emocinis valdymas ir „Mindfulness“ suteiks jums įrankius ir žinias, būtinas norint tapti šių trijų metodų taikymu ir žmonių bei žmonių komandų valdymu ir plėtra. Su šiuo mokymu galėsite nukreipti ir perduoti įgytas žinias, leidžiančias vystytis ir asmeniškai bei profesionaliai augti žmones, su kuriais dirbate ir su savimi.

Šis meistras siūlo kombinuotą „Mindfulness“ mokymą su emocinio valdymo ir instruktavimo įgūdžiais, įrankiais, kurie pagal naujausius neurologijos tyrimus užtikrina profesinę kompetenciją, komandų pasitikėjimo didinimą ir sprendimų priėmimo tobulinimą, tiek asmeninis, tiek profesionalus.

Studijuodami ISEB, gausite ekspertų ir dėstytojų patarimus, kurie kartu su tyrimo metodika užtikrins jūsų profesinę sėkmę.... [-]

Mokymo meistras, emocinis intelektas ir NLP suteiks jums tiek teorinių, tiek praktinių žinių, kad galėtumėte specializuotis pagrindinėse komandų ir žmonių valdymo priemonėse. Naudodamiesi šiais įgūdžiais jūs padedate žmonėms pasiekti savo tikslus ir ugdyti naujus įgūdžius, tokiu būdu išnaudodami visą savo potencialą tiek asmeniškai, tiek profesionaliai.

Šis magistras leis jums susipažinti su treniravimo, emocinio intelekto ir neurolingvistinio programavimo (NLP) strategijomis, kuriomis siekiama skatinti savęs pažinimą ir didžiausią našumą nevienalyčiose darbo grupėse per atsakingą profesinę veiklą.

Studijuodami ISEB, gausite ekspertų ir dėstytojų patarimus, kurie kartu su tyrimo metodika užtikrins jūsų profesinę sėkmę.... [-]

Pažangiosios profesinės studijos skatina studentų kompetencijas švietimo mokslo ir konsultavimo srityse.

Absolventai gali dirbti viešosiose institucijose kaip karjeros konsultantai ar žmogiškųjų išteklių specialistai visuose švietimo įstaigų, užimtumo agentūrų, socialinės rūpybos įstaigų lygmenyse, taip pat atlikti nepriklausomus mokslinius tyrimus karjeros konsultavimo srityje ir tęsti doktorantūros studijas. studijos.

Programos dėstytojai ir patarėjai bus įtraukti universitetų partnerių lankytojai. Studentai turi galimybę dalyvauti "Erasmus" mobilumo studijose ir stažuotėse.

Studijų programa susideda iš 5 dalių:... [-]

Su Pietų kryžiaus universiteto švietimo magistru, jūs būsite pasiruošę visiems iššūkiams, su kuriais susiduriama vykdant karjerą švietimo srityje. Pasirinkite vieną iš dviejų specializacijų: Švietimo lyderystė ir edukacinė gerovė. Su ugdymo programa, pritaikyta jūsų interesams ir karjeros tikslams, galite pasirinkti augti ta kryptimi, kurioje esate labiausiai aistringas.... [-]

Kursas "Sveikatingumo kultūra: sportas, sveikata ir turizmas" yra profesionalus magistro laipsnis, kuriame rengiami specialistai, galintys planuoti, reklamuoti ir valdyti renginius ir veiklą srityse, susijusiose su sveikatingumo kultūra ir asmens fizine bei psichine gerove. Nuo sporto iki turizmo, nuo sveikatos iki kultūros, absolventas išmokys analizuoti gyvenimo poreikius ir teritorijos potencialą. Jie galės kurti integruotus ir tvarius "sistemos projektus", skatindami viešųjų institucijų ir privačių subjektų, įmonių bendradarbiavimą.

Remiantis "ManPower" atliktu tyrimu, maždaug 40% darbdavių rodo talento trūkumą. Žurnalas "Forbes" viename iš savo straipsnių apie darbo rinkos padėtį mano, kad mes esame ne darbo krizėje, o gebėjimų krizėje. Profesijos, turinčios didelį skaitmeninį turinį, sukėlė vadinamąsias bedarbių profesijas, nes darbo rinkoje trūksta profesionalų, o įmonės įsitraukė į pasibaisėtiną mūšį, norint užfiksuoti ir išlaikyti šiuos profesinius profilius. Pasaulio ekonomikos forumas atliko tyrimą, kurio metu buvo nustatyta, kad iki 2020 m. 10 populiariausių įgūdžių yra kūrybiškumas, gebėjimas spręsti sudėtingas problemas ir kritiškai mąstyti.

Atsižvelgiant į tai, labai svarbi yra metodologija, skirta skatinti naujoves ir sutelkti dėmesį į klientus, pvz., Dizaino mąstymas ir klientų patirtis. Šios metodologijos yra vis dažniau naudojamos įmonių, netgi tradicinių, įmonių darbo formų procese skaitmeninės transformacijos, kuriose jie stengiasi būti labiau judrios ir geriau reaguoti į rinkos poreikius, priimdami darbo formas pradedantiesiems... [-]

Tai tarpdisciplininė programa, skirta padėti dalyviams išplėsti savo suvokimą, panaudoti kūrybinius įgūdžius, kurti idėjas individualiai ir komandose, palaikyti kūrybinį klimatą ir valdyti naujoves. Jis siūlo metodus ir procesus, kurie padeda nustatyti galimybes ir ugdyti tinkamus įgūdžius ir požiūrį. Jis skatina vaizduotę, lanksčią ir praktinę mintį ir veiksmus bei gerina gebėjimą praktiškai ir kūrybiškai reaguoti į problemas ir galimybes. Ši programa pritraukia profesionalus iš įvairių vietinių ir tarptautinių disciplinų.... [-]

akademinė aprašymą

Ši karjeros konsultavimo programa suteikia studentams žinių apie karjeros konsultavimą ir karjeros plėtros valdymą daugiakultūrėje švietimo ir užimtumo aplinkoje.

Mokymosi tikslai: